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新时期医院思想政治工作的困境和出路
2015/7/23 18:53:59

摘要:在现代这个经济飞速发展的时代里,许多医院出现了一些职业道德和政治思想上的问题。在这种新的时代和新的社会环境下,怎样进行医院内部的职业道德和政治思想的教育,这应该引起社会和医院卫生界的关注。本文通过对医院政治思想所面临的问题进行的分析,提出了如何应对医院政治思想工作中的问题的相应策略。

关键词:医院思想政治工作;问题;策略

现代在社会经济和市场经济的不断发展下,医疗卫生事业的体制改革也在不断地深入,同时也面临着很多的竞争。为了让医院更加的完善和更好地为人民服务,各个医院也应该调整内部的一些人员和政治思想的转变。而医改的不断深入,医院的思想政治工作也遇到了很多的问题,需要医院发方面不断探索,让医院的思想政治工作能够有效进行。

一、医院思想政治工作面临的问题

(一)医院对思想政治的教育认识不够

医院的竞争非常激烈,规模也在不断地扩大,同时医院所接收的业务量也在不断地上升。而众多的医疗人员身上就肩负很多的责任,但却忽视了思想教育的问题,其原因就是有些医疗机构非常的不重视政治思想的工作。由于医院工作繁忙,思政工作开展的时间就相对较少,加上医院也不够重视思想政治的教育工作,虽然在管理层上还是有这些意识,但是却没有真正的做到落到实处,只是做一些提醒或者单方面的强调医疗人员要注重自己思想政治的提高。一些医院也会举行一些教育活动、文化活动等,但是却没有创造合适的条件和环境来对医院的员工进行足够的思想教育或者熏陶,这也造成了医院的人员对自我思想政治意识模糊,不知道该怎么入手来认识自己的思想政治问题,甚至有的人还会觉得医院的思想政治工作是可有可无的,这只是做的门面工作,和自己是无关的思想很严重。

(二)新环境和形势对医务人员思想政治的影响

现代社会是一个多元化的环境,复杂的形势让一些医务人员的价值观、人生观发生了偏移。一是市场经济的体制建立和改革开放的深入,让这些医务人员的思想价值观也慢慢地向多元化发展,一些医务人员甚至出现了享乐主义、拜金主义等不健康的思想,产生了价值取向的偏差。二是医疗机构增多,竞争也变强烈,导致医疗机构过分的注重经济效益,而这也或多或少的对医疗人员的价值观和人生观产生了一些影响,让医院的职员的心理压力、利益矛盾和思想问题出现,发生了一些不稳定的因素,逐渐医德感和义务感就减弱甚至丧失了。在举行的医疗活动中也只是一味的追求物质的利益,导致医务人员就丧失了进取心、责任心。也不重视工作方式和服务态度,与患者心目中的服务标准越来越远。

二、解决医院思想政治工作的应对策略

(一)医院要重视提高思想政治工作

首先医院要认识到思想政治工作对医院、对患者、对医院管理层的重要性,而且要特别的认识到在目前的这种新形势下,质量和人才的竞争才是这个行业健康发展的关键。医院的工作重心不应该只顾医疗技术和医疗管理,同时必须要加强医院思想政治工作的提升。现代的人们不仅需要医院的医务人员要有精湛的医疗技术,更需要有崇高的医德,所以医院医务人员的思想政治驾驭特别的重要。只有对医院职工人员的思想变化规律有准确的认识,准确的把握,思想政治工作才会和医疗业务接轨,并且得到发展。同时,在新的形势下,医院的思想政治工作肩负着化解矛盾、调动积极性、服务改革、稳定大局和促进医院发展的重要责任,所以必须要加强医院思想政治工作的教育。

(二)找对改进医院思想政治工作的方法

其实医院思想政治工作的核心是要帮助医务人员树立正确的价值观、人生观和为人民服务的信念,这也是为医院的发展提供了保证。首先医院要坚持以人为本的思想,员工的利益可以作为工作的落脚点和出发点,要能够为医疗人员的合法权益创造有利的环境和条件,同时也可以发挥员工的创造性和主观能动性,让医院的员工可以一起享受医院发展的成果。其次是要与医院的文化相结合,医院文化是在新的形势下开展思想政治教育工作的新载体,也是整个医院医疗人员的精神主线。所以要尽量开展医院文化相关的活动,把思想政治与医院文化相融合,比如开展征文、服务理念、演讲、体验生活等活动,进行相互启发、相互交流的教育,让医院的工作人员在充满思想政治的氛围得到熏陶,从而让其在不知不觉中提高了思想素质。最后是不断地创新思想政治工作,在医院发展的同时,要重视价值上、内容上、思想上的创新,与员工的思想实际结合,做好引导、教育、转化的工作,引导大家能够看清医院发展中的问题,解决问题,将业务工作和思想政治工作实际相结合起来,比如利用现代的新技术多开展一些宣传教育等工作。

(三)建立医疗人员职业道德的监督机制

首先要做好执法部门的监督工作,因为在法律面前人人都是平等的,有的医疗工作人员在金钱等物质利益的诱惑下就会低头,放弃自己的职业道德,甚至做出一些违法乱纪的行为,这样就要受到法律的制裁。同时,社会舆论的监督作用也非常的重要,比如医院可以利用一些知名的网站搜集民众所反馈的信息,群众舆论的力量也是非常大的,它可以有效的督促医院的医疗人员正确的做好思想道德的引导。

结束语

现代的医院是一个面向所有社会大众的医疗服务的体系,所以要求医院的工作人眼必须要有高尚的思想政治和道德,医院的人员应该重视思想政治的交易和建设。同时需要系统的培训和教育,在做好自我道德和政治修养的工作时,还要重视行业的约束规范,以及法律和社会舆论的激励和监督作用。在此基础上,要注意顺应时代的要求和把握时代的特点,找到借鉴的方法。同时不断地更新和充实新的内容,积累经验,寻求方法,以便取得新的成绩,从而从根本上解决医院工作人员的思想政治问题和提高思想政治、职业道德修养。

参考文献:

[1] 张萍 . 新医改背景下医护人员思想政治教育工作研究 [D].中北大学 ,2014.

[2] 马茂盛 . 思想政治工作面临的问题及其对策 [J]. 经营管理者 ,2014,14:333.

[3] 章辉 . 探讨新时期医院思想政治工作面临问题 [J]. 办公室业务 ,2014,21:53.

[4] 何志军 . 浅谈新医改下医院思想政治工作的主要问题及应对方法 [J]. 企业导报 ,2011,14:260-261.

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